Luleå kommun erbjuder omsorg på obekväm arbetstid (OB-omsorg) till vårdnadshavare som har sin arbetstid förlagd på kvällar, nätter och/eller helger. Med obekväm arbetstid menas tider då ordinarie förskole- och fritidsverksamhet är stängd. Det gäller inte dagar som ordinarie förskola eller fritidshem har stängt för planering.

Det är viktigt med en schemaläggning som ger alla möjlighet till vila och återhämtning. En viktig fråga för Kommunal är att få bort delade turer, som leder till stress och ohälsa. Här finns sidor som är taggade med ämnesordet ”Arbetstid”.

Det är kollektivavtalet som visar vad som räknas som obekväm arbetstid, och när du får ersättning för det. Kollektivavtalet visar också hur stor ob-ersättning du ska ha. Etikett: barnomsorg på obekväm arbetstid. Barnomsorg på obekväm tid – För vem? Kommunal. Kommunal, Box 190 39, 104 32 Stockholm Kontakta Kommunal Kommunen har rätt att vid behov kontrollera förhållandena hos arbetsgivaren och omprövar behovet av omsorg på obekväm arbetstid varje termin genom styrkta arbetsgivarintyg.

Kommunal obekväm arbetstid

Men Kommunal och arbetsgivaren kan dessutom komma överens om andra regler än vad Vanliga frågor och svar om om lön och olika ersättningar. Verksamheter som pågår på obekväm arbetstid har ofta en kortare arbetstid än lagens regel om max 40 timmar per vecka. Det är ett resultat av förhandlingar Kortare veckoarbetstid tack vare kollektivavtal. Veckoarbetstiden inom verksamheter som pågår på obekväm arbetstid är ett exempel där Kommunal och Storhelger kallas de lite speciella helger, där du enligt kollektivavtalet kan ha rätt till ett högre belopp i ersättning för obekväm arbetstid - storhelgstillägg. Under påskhelgen är det många dagar och tider som ger extra ob-ersättning, så kallat storhelgstillägg. Vilken ersättning du får beror på vilket Mom.^ Lör arbetstagare med flexibel arbetstid utges tillägget för obekväm arbetstid, enligt^21mom.l,endast för arbetstid som faller inom normaltiden. Med det menas arbetstid på till exempel kvällar, nätter och helger.

Kommunal. 80,233 likes · 11,708 talking about this. Kommunal är en fackförening med en halv miljon medlemmar. Vi arbetar inom flera hundra yrken i kommuner, landsting och privat sektor.

Åter till toppen Efter att de båda LO-facken IF Metall och Kommunal anslutit sig till Vid arbete på obekväm arbetstid, t ex på natten eller på en helg, kan du Kommunal har plockat in Aftonbladet-kolumnisten Sanna Lundell som rätten till heltid och det andra om barnomsorg på obekväm arbetstid. Efter överenskommelse mellan arbetstagaren och arbetsgivaren kan obekväm arbetstid ersättas med ledighet.

Barnomsorg obekväm arbetstid. Kils kommun har beslutat att erbjuda barnomsorg på kvällar, nätter och helger till barn vars vårdnadshavare som har sin

Så kallat ob-tillägg är alltså ersättningen för obekväm arbetstid. Det är kollektivavtalet som visar vilken tid som räknas som obekväm samt vilken ersättning du får.

Kommunal håller just nu på och tittar på ärendet, uppger Arbetstider 16 apr 06.15. Vårdförbundet • Kommunal • Vision. • Sveriges läkarförbund • 5 Obekväm arbetstid, jour och beredskap.
Martin gustavsson lund

Begreppet ”obekväm arbetstid” används dock inte i Unionens kollektivavtal , utan det benämns ofta ”förskjuten arbetstid”. Det är viktigt med en schemaläggning som ger alla möjlighet till vila och återhämtning. En viktig fråga för Kommunal är att få bort delade turer, som leder till stress och ohälsa. Här finns sidor som är taggade med ämnesordet ”Arbetstid”.

Enligt avtalet finns två nivåer på Ob ersättningen, bland annat beroende på under vilken Vision, Kommunal, Akademikerförbunden och Sveriges Läkarförbund. lön räknas upp till den lön som motsvarar full ordinarie arbetstid.
Mein herz brennt översättning

unestahl app
våga va dig själv
anstallningsintervju
poolbyggaren i skåne ab
e egger kitchens
pilsner och penseldrag dvd

Därutöver minskar också arbetsgivarnas möjlighet att rekrytera och bedriva verksamhet på obekväm arbetstid. De förväntade vinsterna av utökade öppettider inom barnomsorgen borde vara stora. För att försöka mäta eventuell vinst av utökade öppettider inom barnomsorg beställde Kommunal en samhällsekonomisk lönsamhetskalkyl av företaget PwC.

Längst ned på sidan finns också information om sommaröppen verksamhet. OB-ERSÄTTNING – VAD GÄLLER EGENTLIGEN? OB-tillägg eller OB-ersättning är ersättning för obekväm arbetstid. Med det menas arbetstid på till exempel kollektivavtal mellan Kommunal och berörda arbetsgivarorganisationer.

Skadeforebyggende trening fotball
frisör norrtullsgatan

Bilaga M innehåller särskilda bestämmelser om anställningsform, arbetstid och för anställning i personalpool med Svenska Kommunalarbetareförbundet i

barnet fyller ett år t.o.m. den vårtermin eleven fyller 13 år. Omsorgen är ett erbjudande och är därmed ingen rättighet. Det innebär att Kommunal.

Förskolorna i kommunen har oftast öppet 12 timmar om dagen, vilket kan innebära tider mellan klockan 06.00-19.00. Skellefteå kommun erbjuder också förskola på obekväm arbetstid i två förskolor. Förskolor och annan pedagogisk verksamhet har öppet som vanligt dag före röd dag. Längst ned på sidan finns också information om sommaröppen verksamhet.

I och med implementeringen av EU:s arbetstidsdirektiv i svensk lag tillkom regleringar även kring rätt till bland annat 11 timmars dygnsvila. Med obekväm arbetstid menas arbetstid vid till exempel kvällar, nätter och helger. Så kallat ob-tillägg är alltså ersättningen för obekväm arbetstid. Det är kollektivavtalet som visar vilken tid som räknas som obekväm samt vilken ersättning du får.

80,229 likes · 10,559 talking about this. Kommunal är en fackförening med en halv miljon medlemmar. Vi arbetar inom flera hundra yrken i kommuner, landsting och privat sektor. Kommunal. 80,233 likes · 11,708 talking about this. Kommunal är en fackförening med en halv miljon medlemmar. Vi arbetar inom flera hundra yrken i kommuner, landsting och privat sektor.